Durante 63 años hemos fabricado y comercializado productos eléctricos en Brasil y en el extranjero. Nuestra prioridad en todas las negociaciones es la calidad del producto y un excelente servicio al cliente, buscando siempre el respeto incondicional hacia usted y todos los clientes y socios que forman parte de nuestra historia.
La energía que llega a tu casa pasa a través de un producto Romagnole.
Romagnole Produtos Elétricos SA es uno de los mayores fabricantes de productos eléctricos de Brasil. Presente en este mercado desde 1962, la empresa ofrece una amplia gama de transformadores de distribución, industriales y de potencia, armarios de entrada, medición, transformación, seccionamiento y protección, hardware eléctrico, redes inteligentes, postes y otros dispositivos de concreto utilizados en redes eléctricas.
A lo largo de los años, la calidad de sus materiales, sumada a sus negociaciones profesionales, han convertido a Romagnole en un referente en su sector. Sus productos se venden en todo Brasil y en países de América, África y Oriente Medio.
MISIÓN
Proporcionar al mercado productos y soluciones para la generación, transmisión y distribución de energía eléctrica, buscando el crecimiento sostenible del negocio.
VALORES
– Gestión emprendedora, innovadora y participativa;
– Ética, transparencia y seriedad;
– Búsqueda de la mejora continua;
– Búsqueda constante de la satisfacción del cliente; Valoración del ser humano;
– Gestión socioambiental responsable.
Históricamente, Romagnole siempre ha guiado sus acciones con ética y respeto por sus grupos de interés internos y externos, así como por la sociedad. Para guiar sus operaciones, la empresa creó Códigos de conducta que deben ser observados por todos los empleados y proveedores en el ejercicio de sus actividades profesionales.
Accede a nuestros códigos de conducta aquí.
Romagnole cuenta con dos unidades de producción de hardware eléctrico, equipadas y constituidas por profesionales altamente calificados para desarrollar productos dentro de los más rigurosos estándares y especificaciones técnicas, con el fin de atender a los estándares establecidos por las concesionarias de electricidad en Brasil y en el exterior.
Con el objetivo de atender los mercados regionales con eficiencia y rapidez, Romagnole cuenta con seis unidades de fabricación de artefactos de hormigón, distribuidas estratégicamente en las regiones: sur, sureste y centro-oeste de Brasil.
¿Qué necesitas hoy?
Romagnole mantiene un proyecto en curso para gestionar y eliminar los residuos generados en sus procesos productivos y administrativos. La empresa reutiliza o recicla 95% de sus residuos, incluyendo materiales como papel, chatarra, madera, lodos de pintura y disolventes, entre otros. Los 5% restantes se envían a empresas autorizadas responsables de la disposición final de estos residuos.
Preocupada por la preservación de los recursos naturales, Romagnole cuenta con un programa para reducir el consumo de agua y electricidad, que ha dado resultados muy positivos. El éxito de este programa se debe a la labor de concienciación realizada con los empleados.
Romagnole busca constantemente procesos y tecnologías de producción que reduzcan el uso de insumos y el impacto ambiental. Entre las iniciativas implementadas se encuentran una campaña de reducción de papel y la adquisición de equipos de recuperación de ácidos y disolventes.
Centrada en la educación ambiental de sus empleados, Romagnole celebra anualmente la Semana del Medio Ambiente. Este proyecto, que ya ha involucrado a más de cuatro mil personas, proporciona a los empleados información importante sobre temas ambientales y los conecta con proyectos clave que Romagnole desarrolla en este ámbito.
Las iniciativas de concienciación ambiental para empleados se realizan de forma continua mediante sesiones de capacitación a lo largo del año y durante el proceso de incorporación de nuevos empleados. Esta iniciativa se refuerza mediante el boletín informativo de la empresa y otros canales de comunicación interna.
Romagnole anima a sus empleados a plantar árboles. Para ello, distribuye regularmente plántulas de especies autóctonas del Bosque Atlántico y ofrece orientación sobre el método correcto de plantación. Este programa ya ha dado como resultado la plantación de más de tres mil árboles nuevos.
Romagnole lleva a cabo proyectos de educación ambiental en escuelas municipales de Mandaguari, Paraná, incluyendo charlas impartidas por empleados de la empresa. Los temas abordados incluyen la recogida selectiva de residuos, el consumo responsable de agua y electricidad, la preservación del medio ambiente y la arborización.
Dado el gran volumen de materiales reciclables generados por Romagnole, la empresa implementó un programa interno de recolección selectiva de residuos. Este programa se ha intensificado con la capacitación de los empleados y la distribución de materiales informativos.
Romagnole cumple con la legislación brasileña vigente y cuenta con licencias ambientales para todas sus actividades. Además, realiza un seguimiento ambiental de todos sus procesos de producción mediante análisis periódicos de la calidad del agua, el suelo y el aire para garantizar que nada infrinja los estándares establecidos para cada actividad. La empresa también realiza una auditoría interna anual de sus unidades para verificar la calidad ambiental de sus procesos.
Para dejar claro el compromiso de Romagnole no solo con la calidad, sino también con el medio ambiente, la salud y la seguridad, en 2010 la empresa intensificó sus esfuerzos en estas áreas e inició el proceso de implementación de las normas ISO 14001 e ISO 45001. Este proceso combinará estas certificaciones con la norma ISO 9001, conformando un Sistema Integrado de Gestión (SIG) que cumplirá con el compromiso de calidad sin perjudicar el medio ambiente y preservando la vida y la seguridad de los empleados.
Al final del ciclo de vida de los productos Romagnole, sus componentes (hormigón, metal, aceite, madera y partes contaminadas) pueden enviarse para su tratamiento/reciclaje post-uso o eliminación final por parte de empresas especializadas.
Nuestro departamento de Recursos Humanos se enfoca en políticas que promueven el desarrollo profesional y personal de nuestros empleados, además de difundir nuestros valores y prácticas internas a toda nuestra plantilla.
Se ofrecen constantemente programas de capacitación técnica y conductual. El programa de desarrollo profesional formal de la empresa describe todas las competencias requeridas para cada puesto. Otra preocupación es mantener canales de comunicación abiertos y activos dentro de la empresa, permitiendo a los empleados expresarse mediante preguntas, sugerencias y opiniones.
1. Perpetuar la empresa mediante la profesionalización y formación continua de sus trabajadores;
2. Ser una empresa que atraiga y retenga a sus empleados a través de su cultura, clima organizacional y prácticas de gestión;
3. Fortalecer la comunicación de manera transparente y continua con su público interno;
4. Desarrollar prácticas sustentables, enfocadas al cliente interno y a la comunidad;
5. Brindar y ampliar oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en todos los niveles de la empresa;
6. Crear un entorno para prácticas de gestión participativa en todos los niveles de la empresa;
7. Mantener una cultura preventiva, responsable y ética, en la búsqueda de la mejora continua de la calidad de vida humana.
Romagnole, en cumplimiento de la Ley n. 14.611/2023 y reforzando su compromiso con la reducción de las desigualdades, la promoción de la inclusión y la diversidad, publica el Informe de Transparencia e Igualdad Salarial entre Mujeres y Hombres, publicado por el Ministerio de Trabajo y Empleo del Gobierno Federal.
Consulta el informe del primer semestre de 2024 aquí
Consulta el informe del segundo semestre de 2024 aquí
Romagnole tiene un sistema de gestión transparente, ético y responsable que busca el crecimiento económico basado en los principios de sostenibilidad.
Todas las decisiones y prácticas desarrolladas por sus ejecutivos se basan en mecanismos seguros y eficientes que brindan seguridad a las personas, empresas e instituciones que interactúan con la compañía, además de garantizar la rentabilidad y el retorno financiero buscado por los accionistas.
Para ampliar la capacidad de producción, mejorar la calidad de los productos y reducir el desperdicio de tiempo, materias primas y mano de obra, Romagnole invierte constantemente en la modernización y actualización tecnológica de sus instalaciones industriales. La empresa también realiza investigación continua para mejorar los productos existentes y desarrollar nuevas soluciones para el mercado.
Paralelamente a estas inversiones, la empresa ha ido perfeccionando técnicas de producción basadas en la Manufactura Esbelta (Sistema de Producción Toyota), que se aplican de forma independiente o en conjunto con los conceptos de las escuelas teóricas de Restricciones y Fordismo. Las innovaciones que permiten estos conceptos, reconocidos mundialmente, hacen que las líneas de producción sean extremadamente ágiles, rentables y mucho más eficientes.
Romagnole, como política integrada de su sistema de gestión, asume el siguiente compromiso:
– Satisfacer los requisitos legales y demás exigencias de las partes implicadas;
– Proteger el medio ambiente;
– Proporcionar condiciones de trabajo seguras y saludables, incluida la eliminación de peligros y la reducción de los riesgos para la salud y la seguridad;
– Mejorar continuamente sus procesos, productos y servicios;
– Garantizar la consulta y participación de los trabajadores en asuntos relevantes en materia de salud y seguridad;
– Apuntar a la profesionalización y al crecimiento empresarial.
Calidad | ISO 9001:2015
– Aumentar el nivel de servicio a las demandas de los clientes.
– Aumentar la cualificación de la fuerza laboral.
– Incrementar el nivel de cumplimiento del sistema de gestión, productos y servicios.
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Medio ambiente | ISO 14001:2015
– Aumentar el nivel de conciencia ambiental entre los empleados.
– Mejorar las condiciones ambientales de la operación.
– Eficiencia en la atención de emergencias ambientales.
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Seguridad y salud en el trabajo | ISO 45001:2018
– Aumentar el nivel de madurez en materia de seguridad y salud en el trabajo de los empleados.
– Mejorar la capacidad preventiva ante posibles enfermedades y accidentes laborales.
– Actuar conforme a los requisitos legales.
ISO 9.001:2015
Diseño, Desarrollo, Fabricación de Transformadores, Soluciones de Redes Inteligentes, Hardware, Artefactos de Concreto, Cabinas y Skids y Prestación de Servicios en Transformadores, Hardware, Cabinas y Skids para Redes de Generación, Transmisión y Distribución de Energía.
Industrialización, Distribución y Comercialización de Productos Eléctricos para Redes de Generación, Transmisión y Distribución de Energía.
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ISO 14.001:2015 | ISO 45.001:2018
Diseño, Desarrollo, Fabricación de Transformadores y Soluciones de Redes Inteligentes y Prestación de Servicios de Transformadores para Redes de Generación, Transmisión y Distribución de Energía.
Fabricación de Artefactos de Concreto para Redes de Generación, Transmisión y Distribución de Energía.
BR 376, Km 394 – Parque Industrial. Código Postal 86975-000 – Mandaguari/PR
Norma ISO 9.001:2015 | ISO 14.001:2015 | ISO 45.001:2018
BR 376, Km 320 – Parque Industrial. Código Postal 86975-000 – Mandaguari/PR
ISO 9.001:2015
R. Rocha Pombo, 335 – Centro. Código Postal 86975-000 – Mandaguari/PR
Norma ISO 9.001:2015 | ISO 14.001:2015 | ISO 45.001:2018
R. D, s/n, manzana C, lotes 01, 02 y 05 – Complejo Industrial. Código Postal 24800-000 – Itaboraí/RJ
Norma ISO 9.001:2015 | ISO 14.001:2015 | ISO 45.001:2018
R. do Portão, 15 – Puerta Vieja. Código postal 93180-000 – Puerta/RS
ISO 9.001:2015
R. Carlos Augusto Machado, 370 – Distrito Moreira Cesar. Código Postal 12400-000 – Pindamonhangaba/SP
ISO 9.001:2015
Avenida Pastor Mateus Messias de Andrade, 500, Km 3,5 – Parque Industrial Vicente Nigro. Código Postal 14900-000 – Itápolis/SP
ISO 9.001:2015
Avenida Antônio Galera Gonçalez, 510 – Parque Industrial. Código Postal 86975-000 – Mandaguari/PR
ISO 9.001:2015
Vara. dos Imigrantes, Km 2,4 – Distrito Industrial, Barrio Coxipó. Código Postal 78098-970 – Cuiabá/MT
ISO 9.001:2015
Avenida Antônio Galera Gonçalez, 736 – Parque Industrial. Código Postal 86975-000 – Mandaguari/PR
ISO 9.001:2015
R. Francisco Neiro, 90 – Parque Industrial I. Código Postal 86975-000 – Mandaguari/PR
ISO 9.001:2015
AV. Chaker Abrahim, 180-D – Parque Industrial II. CEP 86975-000 – Mandaguarí/PR
ISO 9.001:2015
Romagnole está comprometida con la Política del Sistema Integrado y los Objetivos de Calidad, Medio Ambiente y Seguridad y Salud en el Trabajo, de acuerdo con los requisitos de las normas ISO 9.001:2015, ISO 14.001:2015 e ISO 45.001:2018.
El Grupo Romagnole ofrece este canal exclusivo para que pueda denunciar de forma segura y, si lo prefiere, anónima cualquier conducta que viole nuestros principios éticos, como actos de corrupción, infracciones del Código de Conducta para empleados y proveedores, fraude u otras irregularidades contempladas en la Ley n.º 12.846/2013. En todas nuestras instalaciones, tanto empleados como terceros pueden presentar una denuncia, de forma anónima o identificada, según prefieran. Las denuncias pueden realizarse a través de los siguientes canales:
Teléfono:
0800 020 1722
Correo electrónico: denuncia@romagnole.com.br
Carta: Rua Rocha Pombo, 335, Centro – Mandaguari. A la atención del Departamento de Cumplimiento
ACCEDA A NUESTRO CANAL DE DENUNCIAS AQUÍ o utiliza el código QR
Le recordamos que, de acuerdo con nuestra política corporativa, Romagnole no tolera ninguna forma de represalia o castigo contra quienes denuncian de buena fe y de manera responsable.
El Grupo Romagnole ha nombrado al Sr. Rodrigo Romani Cavallini como DPO. Las responsabilidades del DPO incluyen:
a) Recibir quejas y comunicaciones de los titulares de los datos, aportar aclaraciones y adoptar las medidas necesarias;
b) Recibir comunicaciones de la ANPD y tomar medidas;
c) Informar y asesorar al responsable del tratamiento, a terceros y a los empleados que traten datos personales, respecto de las prácticas necesarias para la protección de datos;
d) Realizar otras funciones que determine el responsable del tratamiento.
Las consultas, quejas o sugerencias en materia de protección de datos pueden enviarse al correo electrónico denuncia@romagnole.com.br o comunicado por teléfono 0800 707 1385.
Lorem fistrum por la gloria de mi madre esse jarl aliqua llevame al sircoo. De la pradera ullamco qué dise usteer está la cosa muy malar.
